Новини Законодавства (2019 р.)
Опозиційна партія та Ю. Тимошенко зареєстрували у Верховній Раді свої варіанти проектів Трудового кодексу (№2410 і №2410-1)

8 листопада 2019 року у Верховній Раді зареєстровано одразу два проекти Трудового кодексу:

  • №2410 від нардепів з партії "Опозиційна платформа - За життя"
  • альтернативний №2410-1 від Ю. Тимошенко та ще кількох депутатів.

Проект нового Трудового кодексу України має на меті встановлення державних гарантій трудових прав і свобод громадян, визначення основних механізмів реалізації цих конституційних прав, створення належних, безпечних і здорових умов праці, забезпечення захисту прав та інтересів працівників і роботодавців.

Проектами пропонується комплексний підхід щодо вирішення індивідуальних трудових відносин, а також кодифікації і уніфікації законодавчих актів з цих  питань. 

Планується, що новий Трудовий кодекс складатиметься із дев'яти книг (385 статей), а також прикінцевих та перехідних положень:

  • Книга перша «Загальні положення»
  • Книга друга «Виникнення та припинення трудових відносин. Трудовий договір»
  • Книга третя «Умови праці».
  • Книга четверта «Особливості регулювання трудових відносин з участю окремих категорій працівників і роботодавців»
  • Книга п’ята «Професійна (службова) кар’єра» 
  • Книга шоста «Колективні трудові відносини»
  • Книга сьома «Нагляд та контроль за дотриманням трудового законодавства»
  • Книга восьма «Відповідальність сторін трудових відносин»
  • Книга дев’ята «Індивідуальні трудові спори»

Очікується, що у разі прийняття цей Кодекс набере чинності через шість місяців з дня, наступного за днем його опублікування. Проте положення ТКУ застосовуватимуться до трудових відносин, що виникли після дня набрання ним чинності.

***

Читайте також:

  • Президент пообіцяв «вичистити» помилки у новому Трудовому кодексі
  • Новий Трудовий кодекс буде дуже ліберальним для роботодавця, - голова комітету ВРУ
  • Проект нового Трудового кодексу зареєструють після обговорення з громадськістю